1月9日下午，中國海員建設工會全國委員會二級巡視員朱嫣紅一行，來道恩集團開展元旦春節調研慰問活動，把黨和政府及工會組織的關懷送到職工心坎上。山東省海員工會副主席劉尚濤，煙臺市總工會黨組成員、副主席周永偉，煙臺國際海員俱樂部黨支部書記、主任史秀波，龍口市人大常委會副主任、市總工會主席孫平，道恩集團副總裁王永放參加活動。

在道恩集團總部一樓大廳，參加活動的領導為職工送上慰問金以及大米、面粉、花生油、調味品等慰問品。同時聽取了企業發展、海運板塊及國際物流公司等情況介紹，并就工會工作提出了指導性建議。“過了臘八就是年，我們走進企業慰問，給大家送點年貨！”朱嫣紅表示，道恩集團是優秀的民營企業，希望青年職工積極投身到創新創效火熱實踐中，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

調研進企業，慰問見真情。“這份關懷如同及時雨，讓我們的家庭倍感溫暖。”道恩鈦業公司職工家屬激動地說，非常感謝各級工會和道恩集團領導們給予的支持和幫助。道恩園區管委職工鄭師傅表示，“今后我將以更積極向上的工作狀態，堅守好自己的崗位，用實際行動回報各級領導的關懷。道恩是我家，時刻愛護她！”

作為中國民營企業500強，道恩集團工會成立以來，始終以組織建設為基層，以職工評價為標準，以企業發展為目標，聚力把道恩集團建設成民主之家、效益之家、成才之家、溫暖之家，擦亮“幸福道恩”企業文化品牌，獲得全國五一勞動獎狀、山東省模范職工之家、山東省工人先鋒號、山東省全員創新企業等榮譽。

“發展企業、幸福員工、回報社會”是道恩人的初心使命。道恩集團工會將以此次調研慰問為契機，懷著對職工的深厚感情，傾聽職工呼聲，反映職工愿望，關心職工疾苦，盡最大努力為職工做好事、辦實事、解難事，增強工會組織的吸引力和凝聚力，持續深化產業工人隊伍建設改革，激發廣大職工推動企業高質量發展的積極性、主動性和創造性。